La moda, más allá de las pasarelas y vitrinas, también es una industria que mueve empleo e impulsa talento. En esa línea, Pash, reconocida marca del sector textil y de moda, abrió 61 vacantes laborales en diferentes áreas operativas y administrativas, con el objetivo de fortalecer sus equipos en un momento clave del año.
Entre los perfiles más buscados se encuentran agentes de control y seguridad para el acceso a tiendas, analistas de producto e inventarios, auxiliares operativos, fotógrafos junior, entre otros cargos que permiten desarrollar habilidades en la cadena de producción, logística, creatividad y ventas.
Esta convocatoria está dirigida a personas que compartan el propósito de la compañía, que va más allá de vender telas o prendas de vestir. Según explica la marca: “Valoramos a las personas con orientación a la calidad, con ideas innovadoras, creativas y propositivas. Si buscas un lugar donde puedas crecer profesionalmente y te sientas parte de una comunidad apasionada por la moda, ¡Entonces Pash es el lugar para ti! Únete a nosotros”.
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¿Cómo aplicar a las vacantes de Pash?
El proceso de aplicación es sencillo y completamente en línea. Las personas interesadas deben ingresar a la plataforma Magneto Empleos y buscar las ofertas publicadas bajo el nombre de Pash, o ingresar a este enlace. Allí encontrarán el listado completo de vacantes, junto con los requisitos, el tipo de contrato, la ubicación y el rango salarial de cada una.
Cada oferta tiene la descripción del perfil buscado y las funciones a desempeñar, permitiendo a los candidatos identificar con claridad si su perfil profesional se ajusta a las necesidades de la empresa.
Oportunidades en diferentes áreas
1- Control y seguridad
Salario: $ 1.430.000.
Funciones principales:
- Control de ingreso y salida de personal de la tienda.
- Vigilancia rondas constantes en la tienda.
- Registro de novedades y reportes de seguridad.
- Respuesta oportuna ante emergencias o situaciones sospechosas.
- Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad interna.
Requisitos:
- Experiencia mínima de 6 meses en cargos similares.
- Curso de vigilancia vigente (indispensable).
- Bachiller culminado.
- Disponibilidad para trabajar turnos rotativos (día/noche/fines de semana).
- Excelente presentación personal y habilidades de comunicación.
- No tener antecedentes penales.
Aplique aquí.
2- Analista de producto
Responsabilidades:
- Analizar datos y tendencias de producto para optimizar inventarios.
- Gestionar la base de datos de productos y mantenerla actualizada.
- Colaborar con el equipo de compras para mejorar la rotación de productos.
- Elaborar reportes y análisis con Excel de nivel intermedio.
- Participar en la planificación de compras y estrategias de inventario.
Requerimientos:
- Título profesional en Administración Ingeniería Industrial o afines.
- Experiencia mínima de 2 años en análisis de producto o áreas relacionadas.
- Conocimientos en manejo de bases de datos y sistemas de inventarios.
- Dominio intermedio de Excel para análisis de datos.
- Habilidad para trabajar en equipo y comunicarse efectivamente.
Postúlese en este enlace.
3- Fotógrafo júnior
Responsabilidades:
- Producir imágenes de alta calidad y belleza.
- Asegurar la correcta exposición y color uniforme.
- Edición de fotos y videos.
- Asistir en sesiones fotográficas con equipo técnico.
- Colaborar en proyectos creativos junto al equipo.
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Requerimientos:
- Conocimiento básico de fotografía.
- Experiencia en edición de fotos y videos.
- Dominio de programas de edición como Photoshop y Premiere.
- Habilidad para trabajar en equipo y bajo supervisión.
- Atención al detalle y creatividad.
Envíe su hoja de vida acá.
4- Auxiliar operativo de inventarios (Medellín)
Salario: $ 1.400.000 a $ 1.500.000.
Responsabilidades:
· Surtir y recibir mercancía en bodega.
· Realizar inventarios adecuados y precisos.
· Distribuir mercancía eficientemente dentro del almacén.
· Comunicarse de manera efectiva con clientes para lograr ventas exitosas.
· Apoyar funciones operativas del almacén
· Ser bachiller.
· Experiencia comprobable en el sector retail moda y calzado.
Requisitos:
- Experiencia de seis meses en cargos relacionados.
- --Nivel de estudios: desde bachillerato completo hasta Tecnólogo.
Conozca más detalles acá.
